L'intégration et la formation

La formation a représenté en 2014 plus de 3,17 % de la masse salariale.

Pour Würth former ses collaborateurs est un véritable enjeu, mieux, une philosophie.

Développer les compétences de chacun, lui permettre d’évoluer, d’accélérer sa montée en puissance et de se dépasser : Würth consacre chaque année 2 fois plus que l’obligation légale de l’entreprise à la formation professionnelle permanente de nos collaborateurs.
L’enjeu est simple : que chacun, quelle que soit son ancienneté ou son degré de responsabilité, puisse être à tout moment au maximum de ses compétences.

Notre propre centre de formation Forma+, réalise toutes les formations dédiées à la force de vente représentant les 2/3 de nos effectifs :

  •  Commerciaux : formations aux métiers et produits de nos clients et à nos techniques de vente dès l’embauche.
  •  Chefs des Ventes : formations spécifiques Management.